Pratica in azienda e formazione specifica incentrata su «competenze» e «laboratori»: a settembre, con l’avvio del nuovo anno scolastico, 140 studenti verranno assunti da Enel con un contratto di apprendistato di primo livello, nella nuova versione rilanciata dal Jobs act (che ha reso questo strumento più semplice e, tutto sommato, conveniente per le imprese). L’iniziativa Il programma di apprendimento «basato sul lavoro» interesserà i ragazzi di quarto e quinto anno di sette istituti tecnici industriali a indirizzo tecnologico…
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