Misery Index Confcommercio. Una valutazione macroeconomica del disagio sociale
Ufficio Studi Confcommercio, MIC n. 10/2024
…Andamento dell’economia italiana (settembre-ottobre 2024)
Nota mensile Istat, 8 novembre 2024
…Deve essere risarcito il lavoratore colpito da sindrome depressiva causata da stress psico-fisico dovuto a situazioni conflittuali in ambiente lavorativo (alimentate da ripetuti insulti ricevuti dal datore di lavoro)
Tribunale di Rimini, sentenza 18 luglio 2024, n. 203
…Nel caso di decesso del lavoratore per esposizione senza cautele all’amianto, il risarcimento del danno differenziale dovuto dal datore va ridotto se a determinare l’evento morte ha concorso anche il tabagismo
Corte di Cassazione, ordinanza 24 ottobre 2024, n. 27584
…Laddove l’attività lavorativa sia svolta in un contesto degradante, il lavoratore ha diritto al risarcimento del danno alla dignità lavorativa, all’onore ed alla sfera morale
Tribunale di Tivoli, sentenza 8 ottobre 2024, n. 1442
…Il lavoratore somministrato presso un’impresa utilizzatrice deve, per tutta la durata della missione, percepire un salario almeno pari a quello che avrebbe percepito se fosse stato assunto direttamente da tale impresa
Corte di giustizia, sentenza 24 ottobre, causa C-441/23
…Tagesmutter – Accordo quadro professioniste nel settore socioeducativo
Associazione Professionale Tagesmutter Domus, FeLSA Cisl, 30 ottobre 2024
…Un falso enigma sul lavoro
Andrea Garnero, Riccardo Trezzi (lavoce.info, 5 novembre 2024)
…Con la popolazione che invecchia la 104 non basta più*
Maria De Paola, Luca Sommario ( lavoce.info, 4 novembre 2024)
…Interventi
Venticinque anni di ADAPT: un progetto che continuaMichele Tiraboschi
Assegno di inclusione, cambiano le regole ma restano i problemiFrancesco Seghezzi
L’Italia nel 2023: economia, lavoro e politiche sociali tra inflazione, riforme e nuovi conflitti sindacaliYouri Giovannoni
Ancora scioperi nei trasporti: le semplificazioni mediatiche che sfidano i sindacatiFrancesco Nespoli- Varato il “correttivo” del Codice appalti pubblici: vincono i sistemi di contrattazione collettiva genuini ma la partita non è ancora del tutto chiusaMichele Tiraboschi, Giovanni Piglialarmi,
- Quello che anima la nostra ricerca e il senso di un corso sulle relazioni industrialiFrancesco Seghezzi
- Quando mismatch e (poca) trasparenza del mercato del lavoro vanno di pari passo: brevi osservazioni a proposito della collaborazione tra Sviluppo Lavoro italia e IndeedMichele Tiraboschi
Belgio: la prostituzione è un lavoro! È in vigore la prima legge al mondo a introdurre diritti per i lavoratori sessualiCeleste Sciutto
Limiti e modalità dell’(indebito) utilizzo dei permessi; il filo tracciato dalla giurisprudenza di legittimitàVincenzo Falabella, Maria Paola Monaco, Edoardo Poiani Landi- «La sfuggente temporaneità»: un dialogo con Riccardo Del Punta sul lavoro a termineMichele Tiraboschi
Il Fondo nuove competenze cambia (ancora): al via la terza edizioneGiorgio Impellizzieri
La previdenza complementare nel testo (e negli emendamenti) del DDL Bilancio: un’occasione persa, tra buone intenzioni e vecchie scorciatoieMichele Dalla Sega
Professioni intellettuali tra autonomia e subordinazione: il caso degli avvocati degli studi associatiFederica Capponi
Lo staff leasing finisce alla Corte di Giustizia dell’Unione EuropeaGiovanni Piglialarmi, Nicoletta Serrani- Lo sciopero generale di Cgil e Uil e una riflessione (che ancora manca) sulla dimensione collettiva del lavoro oggiFrancesco Seghezzi, Michele Tiraboschi
“Direttiva tirocini”: la posizione delle associazioni di rappresentanza italianeArianna Zanoni- Lo sciopero rituale. Se il conflitto diventa un cliché mediatico Francesco Nespoli
La rendicontazione di sostenibilità dopo il Decreto Legislativo 125/2024: un caso di partecipazione dei lavoratori ex legeDomenico Iodice- Riforma codice appalti pubblici: una spallata alla tenuta del sistema di relazioni industrialiGiovanni Piglialarmi, Michele Tiraboschi
La “direttiva tirocini” in gestazione: oggetto di un procedimento legislativo complesso e dall’epilogo incertoMichele Corti, Fabrizio Simonini
