Bollettino n. 10
Interventi
Potenziamento della rete e della filiera dei servizi per migliorare l’efficacia dell’inclusione lavorativa delle persone con disabilità
Dagli USA uno studio sul contributo dell’intelligenza artificiale per ricostruire i lavori della classe media
Osservatori
Normativa e prassi del lavoro
Trattamento fiscale delle somme erogate alle lavoratrici madri
Esonero contributivo per le assunzioni di donne vittime di violenza
Fondo istruzione tecnologica superiore – Programma triennale utilizzo risorse
Assegno di inclusione – Carta ADI – Modalità di utilizzo
Certificazione parità di genere – Misure formative per l’accesso al fondo
Premi di produttività – Regime agevolativo inapplicabile in assenza di obiettivi aziendali incrementali
Legge di bilancio 2024 – Novità in materia di reddito di lavoro dipendente
Certificazione dei contratti negli ambienti confinati e sospetti di inquinamento – Chiarimenti
Transizioni occupazionali e mercato del lavoro
Bollettino Informativo del Lavoro
Donne e mercato del lavoro. Un focus sulle dinamiche recenti e le questioni aperte
Tendenze dell’occupazione femminile in Italia al 2024
Exposure to generative artificial intelligence in the European labour market
FareContrattazione
Labour Lawyers
In materia di congedi parentali, l’INPS deve modificare i propri sistemi informatici per consentire ai genitori dello stesso sesso di presentare domanda
La formazione del lavoratore su uno specifico rischio non sostituisce l’obbligo di trattarne specificatamente nel documento di valutazione rischi
Ai lavoratori addetti alla stessa attività deve essere applicato lo stesso CCNL
In caso di licenziamento, la tutela reintegratoria si applica a tutti i casi di nullità previsti dalla legge, anche laddove la sanzione della reintegrazione non...
Le condotte costituenti reato possono costituire licenziamento per giusta causa, sebbene realizzate prima dell’instaurarsi del rapporto di lavoro, solo se incompatibili con il vincolo fiduciario...
Raccolta mensile delle ordinanze interlocutorie della Corte di Cassazione
Studi, ricerche, documenti istituzionali
Women in business: How employer and business membership organizations drive gender equality
Applying AI to Rebuild Middle Class Jobs
Infortuni e malattie professionali – Dossier Donne 2024
Care at work. Investing in care leave and services for a more gender equal world of work
Digital platform work in the health and social care sector: implications for occupational safety and health
Exploring the gender dimension of telework: implications for occupational safety and health
Misery Index Confcommercio. Una valutazione macroeconomica del disagio sociale
La redistribuzione del reddito in Italia – Anno 2023
Donne imprenditrici, più giovani e più istruite
Rassegna stampa
Per gli assunti a tutele crescenti la reintegra acquista più spazio
Crisi di un mito lavorativo. Avvocati in ritirata. Troppi e mal pagati, la toga non tira più
Ricordo. Borzaga, una vita al servizio dello sviluppo integrale di persone e comunità
Benaglia, addio alla Fim-Cisl con due anni di anticipo
Da Ginevra i sindacati dell’industria varano un piano di azione globale su Industry 4.0*
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