È legittimo vietare ai dipendenti pubblici di indossare il velo sul luogo di lavoro per perseguire una finalità legittima, quale lo scopo di assicurare un ambiente amministrativo pubblico neutro
Corte di Giustizia, sentenza 28 novembre 2023, causa C-148/22
…Audizione del Commissario europeo per il lavoro e i diritti sociali, Nicolas Schmit
Senato della Repubblica, Camera dei deputati, Dossier, 5 dicembre 2023
…Repetita iuvant: la Cassazione torna ancora sul tema della specificazione delle ragioni giustificatrici dell’apposizione del termine al contratto di lavoro subordinato
ADAPT – Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro
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Bollettino ADAPT 27 novembre 2023, n. …
Il ruolo della PA. Dove porta il grande esodo degli impiegati
Giuseppe Vegas (Il Messaggero, 19 novembre 2023)
…La violazione del divieto di interposizione da parte della PA (nel caso, ASL) comporta non la costituzione del rapporto di lavoro in capo all’ente ma la condanna al risarcimento del danno ex art. 36, comma 5 d.lgs. n. 165/2001
Corte d’Appello di L’Aquila, sentenza 15 giugno 2023, n. 313
…Va annullato il decreto ministeriale n. 206/2017 nella parte in cui determina le fasce di reperibilità per la visita fiscale in caso di malattia perché genera una disparità di trattamento tra settore pubblico e settore privato
TAR Lazio, sentenza 3 novembre 2023, n. 16305
…Politically (in)correct – Pensioni nel pubblico impiego: si va ad una “guerra per errore” o il governo fa sul serio?
Bollettino ADAPT 6 novembre 2023, n. 38
Il disegno di legge di bilancio inizia il suo iter al Senato. Il governo ne difende l’impostazione e, fidandosi delle mediazioni all’interno della maggioranza, ha invitato i gruppi della coalizione a non …
Mobilità nella pubblica amministrazione – Aggiornamento delle elaborazioni statistiche
Aran, 27 ottobre 2023
…Occupati nella pubblica amministrazione per titolo di studio e genere (anno 2021)
Aran, 12 ottobre 2023
…Interventi
Disintermediare stanca. Spunti dalle ultime elezioni americaneFrancesco Seghezzi
Cosa ci dicono i CV degli studenti? Alcuni dati emersi dall’analisi di una classe universitariaYuliya Grekul, Giorgia Selmi
Nel caleidoscopio delle elezioni USA: lavori, territori, famiglieFrancesco Nespoli
Il lavoro casalingo fra riconoscimenti giurisprudenziali e (poche) istanze normativeFulvio Cucchisi, Fabrizio Simonini
Cosa emerge dal Joint Statement sul Personal and Household Services Sector: le criticità di un settore dai confini indefinitiGiorgia Martini
Lavoro dipendente in Italia: una sintesi delle tendenze emergenti dal XXIII Rapporto Annuale INPSYouri Giovannoni
Finalmente la Direttiva Piattaforme: e ora?Emanuele Dagnino
Le soluzioni delle cause giudiziarie sulle nuove forme di lavoro in CinaAnnarita Troiano
Conciliazioni sindacali (anche) “da remoto”: brevi note su un recente accordo sottoscritto a TrevisoGiovanni Piglialarmi
Il ritorno del lavoro agile come misura emergenziale? Il caso del Giubileo 2025Diletta Porcheddu
Inquadramento contrattuale e tutela della professionalità. Il contributo della contrattazione aziendaleGiulia Comi, Marco Menegotto, Michele Tiraboschi, WP ADAPT n. 11/2024
Verso un apprendistato “di filiera”. Primo commento all’art. 18 del DDL LavoroMatteo Colombo, Emmanuele Massagli
La “giuridificazione” del contratto mistoArianna Ferraguzzo
Il lavoro stagionale del DDL Lavoro: una “rivincita” dell’autonomia collettiva?Marta Migliorino
Lavoratori su piattaforma: il Consiglio ha formalmente adottato la proposta di direttiva UE per migliorare le loro condizioni di lavoroDiletta Porcheddu
Lo sviluppo della training capacity aziendale come risposta allo skill mismatch – continuaLaila Bauleo
Bonus Natale 2024: Una misura transitoria in attesa della riforma fiscaleSilvia Spattini
Dalla Spagna una proposta di rientro graduale al lavoro in caso di assenza per malattiaLavinia Serrani- Dimissioni: prime riflessioni su DDL LavoroEmanuele Dagnino, Giovanni Piglialarmi
La natura (autonoma) del rapporto di lavoro degli psicologi penitenziari secondo la CassazioneFederica Capponi
