Cosa è e come si misura il Gender Pay Gap (GPG)
Gli Approfondimenti della Fondazione Studi Consulenti del Lavoro, 14 dicembre 2023
…Donne, violenza e tutele sul lavoro
Stefania Negri a Radio Radicale, 16 dicembre 2023
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Oblio oncologico: una legge con molte luci e qualche (residua) ombra
ADAPT – Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro
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Bollettino ADAPT 11 dicembre 2023, n. …
Violenza sulle donne e mondo del lavoro: una prospettiva di relazioni industriali
Chiara Altilio, Stefania Negri, WP ADAPT n. 13/2023
…Disparità uomo-donna – Settori e professioni per il 2024
Decreto interministeriale 20 novembre 2023, n. 365
…Il mio canto libero – Prevenzione e contrasto della violenza sulle donne nei luoghi di lavoro
Bollettino ADAPT 27 novembre 2023, n. 41
La prevenzione e il contrasto della violenza sulle donne interessa anche i luoghi di lavoro. Questi riflettono, con modulazioni variabili, le caratteristiche e i ritardi della società. È, ad esempio, ancora …
Disparità di genere nel mercato del lavoro: come cambiare rotta
F. Carta et al., (lavoce.info, 17 novembre 2023)
In Italia tasso di partecipazione femminile al mercato del lavoro e tasso di occupazione femminile sono tra i più bassi d’Europa. Una maggiore inclusione delle donne aiuterebbe la crescita economica. …
Abuso economico, una violenza di genere
Marina Della Giusta, Maria Laura Di Tommaso (lavoce.info, 24 novembre 2023)
…Gender Gaps in Skill Use: The Case of Japan
Kyoko Komatsu, Japan Labour Issues n. 45/2023
…Interventi
Disintermediare stanca. Spunti dalle ultime elezioni americaneFrancesco Seghezzi
Cosa ci dicono i CV degli studenti? Alcuni dati emersi dall’analisi di una classe universitariaYuliya Grekul, Giorgia Selmi
Nel caleidoscopio delle elezioni USA: lavori, territori, famiglieFrancesco Nespoli
Il lavoro casalingo fra riconoscimenti giurisprudenziali e (poche) istanze normativeFulvio Cucchisi, Fabrizio Simonini
Cosa emerge dal Joint Statement sul Personal and Household Services Sector: le criticità di un settore dai confini indefinitiGiorgia Martini
Lavoro dipendente in Italia: una sintesi delle tendenze emergenti dal XXIII Rapporto Annuale INPSYouri Giovannoni
Finalmente la Direttiva Piattaforme: e ora?Emanuele Dagnino
Le soluzioni delle cause giudiziarie sulle nuove forme di lavoro in CinaAnnarita Troiano
Conciliazioni sindacali (anche) “da remoto”: brevi note su un recente accordo sottoscritto a TrevisoGiovanni Piglialarmi
Il ritorno del lavoro agile come misura emergenziale? Il caso del Giubileo 2025Diletta Porcheddu
Inquadramento contrattuale e tutela della professionalità. Il contributo della contrattazione aziendaleGiulia Comi, Marco Menegotto, Michele Tiraboschi, WP ADAPT n. 11/2024
Verso un apprendistato “di filiera”. Primo commento all’art. 18 del DDL LavoroMatteo Colombo, Emmanuele Massagli
La “giuridificazione” del contratto mistoArianna Ferraguzzo
Il lavoro stagionale del DDL Lavoro: una “rivincita” dell’autonomia collettiva?Marta Migliorino
Lavoratori su piattaforma: il Consiglio ha formalmente adottato la proposta di direttiva UE per migliorare le loro condizioni di lavoroDiletta Porcheddu
Lo sviluppo della training capacity aziendale come risposta allo skill mismatch – continuaLaila Bauleo
Bonus Natale 2024: Una misura transitoria in attesa della riforma fiscaleSilvia Spattini
Dalla Spagna una proposta di rientro graduale al lavoro in caso di assenza per malattiaLavinia Serrani- Dimissioni: prime riflessioni su DDL LavoroEmanuele Dagnino, Giovanni Piglialarmi
La natura (autonoma) del rapporto di lavoro degli psicologi penitenziari secondo la CassazioneFederica Capponi
