Le dimissioni non sono trainate da Covid e lavoro da remoto
Francesco Armillei (lavoce.info, 22 marzo 2022)
Senato della Repubblica, Camera dei deputati, dossier 1° marzo 2022
J. Parry et al., IES, marzo 2022
Donne e smart working. Quando il lavoro agile diventa una trappola
Serenella Mattera (la Repubblica, 23 febbraio 2022)
Covid-19 – Elenco delle patologie in presenza delle quali l’attività è in smart working
Decreto del Ministero della salute 4 febbraio 2022
Relazione del Gruppo di studio Lavoro agile e del Protocollo Nazionale sul Lavoro in modalità Agile
Ministero del lavoro, dicembre 2021, Associazioni di categoria, OO.SS., dicembre 2021
Maria Sole Ferrieri Caputi
Smartworking, Orlando: “Non dobbiamo demonizzarlo”. Brunetta: “Siamo tutti dalla stessa parte”
(Pagella Politica, 25 gennaio 2022)
Strumenti e analisi per la contrattazione: utilizzo e diffusione dello smart working nel terziario
a cura di Francesca Carrera, Ente Bilaterale Nazionale Terziario, Fondazione Di Vittorio, 2021
Interventi
Quello che anima la nostra ricerca e il senso di un corso sulle relazioni industrialiFrancesco Seghezzi
Quando mismatch e (poca) trasparenza del mercato del lavoro vanno di pari passo: brevi osservazioni a proposito della collaborazione tra Sviluppo Lavoro italia e IndeedMichele Tiraboschi
Belgio: la prostituzione è un lavoro! È in vigore la prima legge al mondo a introdurre diritti per i lavoratori sessualiCeleste Sciutto
Limiti e modalità dell’(indebito) utilizzo dei permessi; il filo tracciato dalla giurisprudenza di legittimitàVincenzo Falabella, Maria Paola Monaco, Edoardo Poiani Landi- «La sfuggente temporaneità»: un dialogo con Riccardo Del Punta sul lavoro a termineMichele Tiraboschi
Il Fondo nuove competenze cambia (ancora): al via la terza edizioneGiorgio Impellizzieri
La previdenza complementare nel testo (e negli emendamenti) del DDL Bilancio: un’occasione persa, tra buone intenzioni e vecchie scorciatoieMichele Dalla Sega
Professioni intellettuali tra autonomia e subordinazione: il caso degli avvocati degli studi associatiFederica Capponi- Lo sciopero generale di Cgil e Uil e una riflessione (che ancora manca) sulla dimensione collettiva del lavoro oggiFrancesco Seghezzi, Michele Tiraboschi
“Direttiva tirocini”: la posizione delle associazioni di rappresentanza italianeArianna Zanoni
Lo sciopero rituale. Se il conflitto diventa un cliché mediatico Francesco Nespoli
La rendicontazione di sostenibilità dopo il Decreto Legislativo 125/2024: un caso di partecipazione dei lavoratori ex legeDomenico Iodice
Riforma codice appalti pubblici: una spallata alla tenuta del sistema di relazioni industrialiGiovanni Piglialarmi, Michele Tiraboschi
La “direttiva tirocini” in gestazione: oggetto di un procedimento legislativo complesso e dall’epilogo incertoMichele Corti, Fabrizio Simonini
Dove va l’apprendistato? Osservazioni e proposte a partire dell’ultimo rapporto Inapp-InpsMatteo Colombo, Giorgio Impellizzieri, Michele Tiraboschi
L’apprendistato duale nell’ultimo rapporto Inapp-Inps: i principali dati ed evidenzeSilvia Loponte, Chiara Nardo, Angela Zaniboni
La componente formativa pubblica dell’apprendistato professionalizzante: una lettura ragionata del Rapporto InappArianna Ferraguzzo
Cosa ci dice il XXII rapporto sull’apprendistato? Le dinamiche dell’occupazione e le caratteristiche degli apprendistiAlice Cireddu, Michele Corti, Matteo Santantonio- Analisi dei flussi dell’apprendistato in Italia: trend, criticità ed esiti occupazionaliMichele Corti, Giorgia Martini, Jacopo Sala
Sulla distinzione tra contratto di trasporto e contratto di appalto di servizi di trasporto: alcune riflessioni a margine di una recente sentenza della Corte d’Appello di MilanoIrene Tagliabue
