Mercato del lavoro

La determinabilità minima della prestazione nel contratto a progetto: una questione aperta

Giovanna Carosielli  

La riforma dei servizi per il lavoro: evitiamo di buttare il bambino con l’acqua sporca!

Antonio Bonardo

Incentivi per gli over 50: mappatura degli interventi nazionali e regionali

AA.VV., Working Paper ADAPT, n. 160/2014

Politically (in)correct una rubrica ADAPT sul lavoro – Contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti: cronache di una morte annunciata

Giuliano Cazzola

Lavoro, la voce del papa nel silenzio della politica

Marco Politi (Il Fatto Quotidiano)

Tiraboschi: «Solo uno spot che deluderà»

Giuliana De Vivo (Il Giornale)

GARANZIA GIOVANI/ I sei "buchi" che aiutano gli sprechi

Tiziano Barone (Il Sussidiario)

Ampliamento della salvaguardia

Circolare Inps 3 luglio 2014, n. 86

Incentivi per l'assunzione dei lavoratori ammessi al sussidio previsto dal Piano "Welfare to Work"

Messaggio Inps 3 luglio 2014, n. 5791

Norme sul sistema regionale di istruzione e formazione professionale

Regione Sicilia, Deliberazione 20 giugno 2014, n. 153

Revista internacional y comparada de relaciones laborales y derecho del empleo (volume 2, n. 2/2014)

ADAPT University Press

Legge n. 78/2014 e politiche del lavoro

Zilio Grandi, Mauro Sferrazza (Csdle Massimo D'Antona, WP n. 220/2014)

Tiraboschi: «Solo uno spot che deluderà»

Giuliana De Vivo (Il Giornale)

Lavoro, la voce del papa nel silenzio della politica

Marco Politi (Il Fatto Quotidiano)

Politically (in)correct una rubrica ADAPT sul lavoro – Contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti: cronache di una morte annunciata

Giuliano Cazzola

Incentivi per gli over 50: mappatura degli interventi nazionali e regionali

AA.VV., Working Paper ADAPT, n. 160/2014

La riforma dei servizi per il lavoro: evitiamo di buttare il bambino con l’acqua sporca!

Antonio Bonardo

La determinabilità minima della prestazione nel contratto a progetto: una questione aperta

Giovanna Carosielli  

Incentivi, snobbati gli over 50

Fabio Savelli (La Nuvola del lavoro)

Riposo per malattia, ma il dipendente bluffa e fa concorrenza alla propria azienda: legittimo il licenziamento

Corte di Cassazione 4 luglio 2014, n. 15365