TAR Veneto, sentenza 13 ottobre 2021, n. 1216
L’appaltatore è tenuto ad indicare separatamente, nell’offerta, i costi per manodopera, comprendendo anche i costi del personale sostenuti da un eventuale subappaltatore
- Può configurarsi l’implicito recepimento di un contratto collettivo se il datore di lavoro applica per un tempo costante e prolungato le relative clausole al singolo rapporto di lavoro
- In caso di trasferimento del dipendente, non è ravvisabile un onere del datore di provare l’inutilizzabilità del lavoratore presso la sede originaria, dovendo solo provare il nesso causale tra provvedimento e ragioni poste alla base dello stesso
