Licenziamento per scarso rendimento: grava sul datore di lavoro l’onere di dimostrare che lo scarso rendimento è conseguenza della negligenza del lavoratore nell’esecuzione della prestazione
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Licenziamento per scarso rendimento: grava sul datore di lavoro l’onere di dimostrare che lo scarso rendimento è conseguenza della negligenza del lavoratore nell’esecuzione della prestazione
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