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homesalute e sicurezza homeWelfare-homeIn evidenza, bottomIn evidenza, MainInfortuni e malattie professionaliLavoratori disabiliLavoro “in nero”Lavoro 2.0Lavoro a progettoLavoro a termineLavoro agileLavoro autonomoLavoro di ricercaLavoro domestico, di cura e socio-assistenzialeLavoro e disastri ambientali e naturaliLavoro intermittenteLavoro ripartitoLavoro subordinatoLavoro tramite agenziaLavoro tramite piattaforma digitaleLe nostre intervisteLegge BiagiLegge ForneroLegge TreuLicenziamenti collettiviLicenziamentoMercato del lavoroOrario di lavoroPari opportunitàParole del lavoroProfessioniRappresentanza datorialeReddito di cittadinanzaRelazioni industrialiRetribuzioneRicollocazioneRiforme del lavoroRubrica "A tu per tu con la rappresentanza"Rubrica "Diario di viaggio nel mercato agricolo della Capitanata"Rubrica "La rappresentanza tra tradizione e innovazione"Rubrica "Lezioni di Employability"Rubrica "Percorsi di lettura sul lavoro"Rubrica "Qualche domanda sul personale"Rubrica "Rileggendo i classici del lavoro"Rubrica “Le parole della Sostenibilità”Salario minimoScuola e lavoroServizi ispettivi e attività di vigilanzaSindacatoSomministrazioneStatuto dei lavoriTelelavoro e SmartworkingTerzo settoreTipologie contrattualiTutele Crescenti e Articolo 18VolontariatoWelfareWelfare aziendale Tipologia di mediaDocumentiInterviste RadioVideo Occupati e disoccupati – Marzo 2024. 10 tweet di commento ai nuovi dati Istat Francesco Seghezzi Accesso ispettivo INL quale fonte di prova, anche per violazioni tributarie. Recuperi contributivi e fiscali, in ipotesi di distacco Andrea Migliavacca Scarica PDF PNRR – D.L. 2 marzo 2024, n. 19 – Conversione in legge Quale Festa per i Lavoratori (poveri)* Marina Brollo Scarica PDF Lavoro, l’urgenza di una visione sul futuro* Michele Tiraboschi Scarica PDF Salute e sicurezza sul lavoro. La situazione al 2023 Studiare e lavorare. Condizioni e aspettative delle lavoratrici e lavoratori che frequentano l’università Contratti collettivi e retribuzioni contrattuali (gennaio-marzo 2024) Istat Statistiche Flash, 30 aprile 2024 Occupati e disoccupati (marzo 2024) Istat Statistiche Flash, 3 maggio 2024 Raccolta mensile delle ordinanze interlocutorie della Corte di Cassazione Il dipendente si obbliga alla messa a disposizione del datore delle proprie energie, nei modi e nei tempi stabiliti dal contratto. Pertanto, il mancato raggiungimento del risultato prefissato non costituisce di per sé inadempimento È legittima la revoca dell’assunzione laddove il datore di lavoro accerti la violazione, da parte del lavoratore, dell’obbligo di buona fede e correttezza precontrattuale, per aver fornito referenze ritenute ingannevoli Il verbale di accertamento ispettivo non è suscettibile di autonoma impugnabilità in sede giurisdizionale con azione di accertamento negativo, salvo il caso in cui questo riguardi anche omissioni contributive e sia emesso dall’Inps Rassegna di giurisprudenza e di dottrina Non di solo lavoro vive l’uomo. Il contributo della contrattazione al corretto equilibrio tra persona, carichi di cura e lavoro. Una verifica sull’archivio Cnel dei contratti collettivi Lavoro. Forlani: il calo di lavoratori? Servono politiche attive, formazione e migranti Sicurezza del lavoro: possibili interventi Primo maggio tra persone e robot. Il vero valore è nel dono Intervento del Presidente della Repubblica Sergio Mattarella in occasione della visita al sistema agroalimentare del distretto del cosentino nella celebrazione della Festa del Lavoro Il progetto E.A.T.S.: filiera alimentare e dialogo sociale 1...5051525354555657585960...1575