corte di cassazione

Legittima clausola con cui il lavoratore pattuisce durata minima del rapporto di lavoro

Corte di Cassazione, sentenza n. 21646/2016

Scuola: se la reiterazione dei contratti a termine supera i 36 mesi, spetta stabilizzazione o risarcimento

Corte di Cassazione, sentenza n. 22552/2016

Se l’infortunato migliora e INAIL riduce indennizzo, diminuisce anche danno differenziale

Corte di Cassazione, sentenza n. 22862/2016

Nulle le clausole di CCL che obblighino i dipendenti a lavorare nei festivi infrasettimanali

Corte di Cassazione, sentenza n. 22481/2016

Controllo a distanza illecito delle dipendenti di night club per mezzo di telecamere è reato

Corte di Cassazione, sentenza n. 45198/2016

Il datore deve provare materialità e intenzionalità del comportamento illecito contestato

Corte di Cassazione, sentenza n. 20211/2016

Effettivo superamento periodo di comporto esclude natura discriminatoria del licenziamento

Corte di Cassazione, sentenza n. 21377/2016

Confermata l’inapplicabilità al pubblico impiego dell’art. 18

Corte di Cassazione, sentenza n. 20056/2016

Danno da demansionamento può provarsi anche in via presuntiva

Corte di Cassazione, sentenza n. 20677/2016

Per legge il lavoratore può astenersi dal lavoro nei festivi e gli spetta la retribuzione

Corte di Cassazione, sentenza n. 21209/2016

Se nel lavoro interinale si ha proroga non scritta, scatta subordinazione a tempo indeterminato

Corte di Cassazione, sentenza n. 20225/2016

Ampia autonomia del lavoratore e mancanza di vincoli di orario non escludono subordinazione

Corte di Cassazione, sentenza n. 18586/2016

I controlli difensivi non possono essere usati per provare inadempimento dei lavoratori

Corte di Cassazione, sentenza n. 19922/2016

Legge 104/92 non equipara i familiari di persona con handicap ai genitori di minore con handicap

Corte di Cassazione, sentenza n. 18950/2016

Illegittimo controllare con software la navigazione web dei lavoratori senza previo accordo

Corte di Cassazione, Sentenza n. 18302/2016

Reintegra del lavoratore licenziato per fatto materialmente sussistente ma non illecito

Corte di Cassazione, sentenza n. 18418/2016

Il giudice deve valutare d’ufficio la proporzionalità fra sanzione e illecito disciplinare

Corte di Cassazione, Sentenza n. 10950/2016

Regime intertemporale fra legge delega e D.Igs n. 8/2016 di depenalizzazione omesso versamento ritenute

Corte di Cassazione, Sentenza n. 37232/2016

Mobbing: il danno esistenziale deve essere provato

Corte di Cassazione, 23 novembre 2015, n. 23837

Insussistenza di un diritto potestativo di lavorare fino al raggiungimento del massimo della flessibilità pensionistica

Corte di Cassazione, Sezioni Unite, 4 settembre 2015, n. 17589