Lavoro e transizione ecologica, il patto delle parti sociali a livello europeo
Francesco Seghezzi a Radio Radicale, 5 luglio 2022
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L’accordo tra parti sociali europee per una direttiva condivisa sul telelavoro: una occasione per riportare il dibattito italiano sullo smart working sul giusto binario
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Bollettino ADAPT 4 luglio 2022, n. …
Diario di viaggio nel mercato agricolo della Capitanata/10 – Il congresso della Fai Cisl a San Giovanni Rotondo
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Bollettino ADAPT 26 aprile 2022, …
Uno sguardo oltre confine su politiche attive e parti sociali
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Bollettino ADAPT 7 marzo 2022, n. …
Diario di viaggio nel mercato agricolo della Capitanata/9 – I tentativi delle parti sociali per il governo del mercato del lavoro
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Bollettino ADAPT 7 marzo 2022, n. …
Non c’è transizione senza competenze. Il ruolo (decisivo) delle parti sociali
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Bollettino ADAPT 14 febbraio 2022, n. …
L’azione delle parti sociali europee: siglato il Patto per le competenze del settore edile
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Bollettino ADAPT 14 febbraio 2022, n. …
Le parti sociali tornino protagoniste. Bassi salari, alto rischio
Francesco Riccardi (Avvenire, 21 gennaio 2022)
…Un protocollo poco innovativo ma non inutile
Pietro Ichino, Lavoro Diritti Europa n. 4/2021
…Parti sociali. Quella rottura con la Cisl, la partita sulla manovra
Enrico Marro (Corriere della Sera, 17 dicembre 2021)
…Interventi
Disintermediare stanca. Spunti dalle ultime elezioni americaneFrancesco Seghezzi
Cosa ci dicono i CV degli studenti? Alcuni dati emersi dall’analisi di una classe universitariaYuliya Grekul, Giorgia Selmi
Nel caleidoscopio delle elezioni USA: lavori, territori, famiglieFrancesco Nespoli
Il lavoro casalingo fra riconoscimenti giurisprudenziali e (poche) istanze normativeFulvio Cucchisi, Fabrizio Simonini
Cosa emerge dal Joint Statement sul Personal and Household Services Sector: le criticità di un settore dai confini indefinitiGiorgia Martini
Lavoro dipendente in Italia: una sintesi delle tendenze emergenti dal XXIII Rapporto Annuale INPSYouri Giovannoni
Finalmente la Direttiva Piattaforme: e ora?Emanuele Dagnino
Le soluzioni delle cause giudiziarie sulle nuove forme di lavoro in CinaAnnarita Troiano
Conciliazioni sindacali (anche) “da remoto”: brevi note su un recente accordo sottoscritto a TrevisoGiovanni Piglialarmi
Il ritorno del lavoro agile come misura emergenziale? Il caso del Giubileo 2025Diletta Porcheddu
Inquadramento contrattuale e tutela della professionalità. Il contributo della contrattazione aziendaleGiulia Comi, Marco Menegotto, Michele Tiraboschi, WP ADAPT n. 11/2024
Verso un apprendistato “di filiera”. Primo commento all’art. 18 del DDL LavoroMatteo Colombo, Emmanuele Massagli
La “giuridificazione” del contratto mistoArianna Ferraguzzo
Il lavoro stagionale del DDL Lavoro: una “rivincita” dell’autonomia collettiva?Marta Migliorino
Lavoratori su piattaforma: il Consiglio ha formalmente adottato la proposta di direttiva UE per migliorare le loro condizioni di lavoroDiletta Porcheddu
Lo sviluppo della training capacity aziendale come risposta allo skill mismatch – continuaLaila Bauleo
Bonus Natale 2024: Una misura transitoria in attesa della riforma fiscaleSilvia Spattini
Dalla Spagna una proposta di rientro graduale al lavoro in caso di assenza per malattiaLavinia Serrani- Dimissioni: prime riflessioni su DDL LavoroEmanuele Dagnino, Giovanni Piglialarmi
La natura (autonoma) del rapporto di lavoro degli psicologi penitenziari secondo la CassazioneFederica Capponi
