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Bollettino ordinario
19 aprile 2010, n 14
Lavoro autonomo
Rateizzazione oneri di ricongiunzione per le domande presentate nel 2010
Nuova procedura in materia di esonero contributivo
Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
Determinazione per l'anno 2010
Welfare
Per imprese commerciale con più di 50 addetti, per dipendenti dalle aziende nei settori delle agenzie di viaggio e turismo con più di 50 addetti, e delle imprese di vigilanza con più di 15 dipendenti
Lavoratori disabili e affetti da gravi patologie
Attuazione di percorsi integrati finalizzati all’inserimento socio-lavorativo delle persone con problemi psichici. Approvazione Linee Guida regionali e Protocollo d’Intesa Istituzionale
Conciliazione vita e lavoro
Mercato del lavoro
Comunicato alle parti sociali, ai sindacati dei lavoratori ed alle associazioni datoriali
Pari opportunità
Nota della Presidenza Spagnola dell’Unione Europea alla Conferenza di Valencia del 26 marzo 2010
Contrattazione collettiva
Confederazione Generale Italiana del Commercio, del Turismo, dei Servizi, delle Professioni e delle PMI, Confcooperative settore commercio, Confesercenti, Assogrossisti-Confesercenti, F.N.A.A.R.C, Filcams Cgil, Fisascat Cisl, Uiltucs Uil, F.I.A.R.C. Confesercenti, U.S.A.R.C.I., 10 marzo 2010
Accordo economico collettivo per la disciplina del rapporto di agenzia e rappresentanza commerciale del settore del commercio 16 febbraio 2009
Ciet Impianti S.p.A., Italia Lavoro, Fistel Cisl Nazionale - Sielte S.p.A, Fistel Cisl Nazionale, Regione Calabria, Italia Lavoro - Valtellina S.p.A., Fim Cisl, Fiom Cgil, Uilm Uil, 22 febbraio 2010
Verbale di accordo Ciet, Sielte, Valtellina su sostegno al reddito e ricorso ad ammortizzatori sociali in deroga
Contrattazione collettiva
Valida l’esclusione di un’impresa che inquadra i lavoratori in maniera differente da quanto stabilito nel bando di gara
Istruzione e formazione
Può creare confusione fra i giovani in cerca di impiego
Lavoro pubblico
La differenza tra le due fattispecie giustifica il diverso trattamento
Non vi può altrimenti essere trasformazione del rapporto di lavoro da contratto a termine in vincolo a tempo indeterminato
Licenziamento individuale
Il licenziamento dovuto ad una condotta colposa o, comunque, manchevole del prestatore di lavoro è di natura disciplinare
Non è configurabile uno ius variandi che consenta di inserire il pilota tra personale di terra senza che si produca una novazione del contratto
Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
International Labour Organization (ILO)
La ripresa economica dipende dalla continuita' delle misure fiscali e per la creazione di occupazione
Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
Analisi dei maggiori rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori nel settore estrattifero
An analysis of African immigrants’ remittance behaviour
Istruzione e formazione
Un nuovo studio elaborato per la Commissione europea evidenzia gli effetti positivi della formazione all'estero per gli insegnanti e lo staff della scuola
Identificare e documentare prassi e soluzioni nell’area dell’educazione inclusiva e supportare gli stakeholders nel testare strategie per l’inclusione di alunni diversamente abili
Condizione delle donne appartenenti a minoranze svantaggiate, con una particolare attenzione alle donne Rom, in una varietà di settori come istruzione, occupazione, alloggio, salute, prestazioni sociali
Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
Somministrazione di lavoro
Conciliazione e arbitrato
Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
Pubblicazione on line della Collana Adapt
ISSN 2240-2721
Registrazione n.1609,
11 novembre 2001,
Tribunale di Modena.
Il Bollettino è realizzato in collaborazione con
i soci di Adapt.
Per l'invio di materiali e la collaborazione con il Bollettino scrivi a redazione@adapt.it.
